杭州最低工資標(biāo)準(zhǔn)概述

杭州作為浙江省的省會(huì)城市，一直注重勞動(dòng)者權(quán)益的保障。根據(jù)最新的政策調(diào)整，杭州市區(qū)的最低工資標(biāo)準(zhǔn)已經(jīng)有所提升。2021年，杭州市政府根據(jù)浙江省的統(tǒng)一部署，將市區(qū)最低月工資標(biāo)準(zhǔn)從2010元調(diào)整至2280元，非全日制工作的最低小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)也從18.4元提升至22元。這一調(diào)整不僅體現(xiàn)了對勞動(dòng)者權(quán)益的重視，也是響應(yīng)國家勞動(dòng)法規(guī)定，構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系的體現(xiàn)。

最低工資標(biāo)準(zhǔn)的調(diào)整背景

最低工資標(biāo)準(zhǔn)的調(diào)整是為了提高低收入勞動(dòng)者的工資水平和基本生活水平，同時(shí)也是為了構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系和共富型社會(huì)。根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和《最低工資規(guī)定》等相關(guān)法律法規(guī)，國家實(shí)行最低工資保障制度，并要求適時(shí)調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

最低工資標(biāo)準(zhǔn)的主要內(nèi)容

最新調(diào)整的最低工資標(biāo)準(zhǔn)具體為：杭州市區(qū)月最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為2490元，非全日制工作的最低小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為24元，這一標(biāo)準(zhǔn)從2024年1月1日起執(zhí)行，直至新的標(biāo)準(zhǔn)出臺(tái)。各縣（市）根據(jù)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展水平，自行確定并公布當(dāng)?shù)氐淖畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。

最低工資標(biāo)準(zhǔn)不包含的項(xiàng)目

需要明確的是，最低工資標(biāo)準(zhǔn)并不包括加班加點(diǎn)工資、特殊工作環(huán)境條件下的津貼以及國家法律法規(guī)和政策規(guī)定的勞動(dòng)者福利待遇。這意味著，除了基本工資之外，勞動(dòng)者還應(yīng)獲得相應(yīng)的加班費(fèi)、津貼和福利。

問答環(huán)節(jié)

問1： 2021年杭州市最低工資標(biāo)準(zhǔn)是多少？

答1：2021年8月1日起，杭州市區(qū)最低月工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為2280元，非全日制工作的最低小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為22元。

問2： 最低工資標(biāo)準(zhǔn)包含哪些內(nèi)容？

答2：最低工資標(biāo)準(zhǔn)是指勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞動(dòng)，其所在企業(yè)應(yīng)支付的最低勞動(dòng)報(bào)酬。但不包括加班加點(diǎn)工資、特殊工作環(huán)境條件下的津貼以及國家法律法規(guī)和政策規(guī)定的勞動(dòng)者福利待遇。

問3： 如何理解最低工資標(biāo)準(zhǔn)的調(diào)整？

答3：最低工資標(biāo)準(zhǔn)的調(diào)整是為了保障勞動(dòng)者的基本生活水平，提高其工資收入，同時(shí)也是為了促進(jìn)社會(huì)和諧與經(jīng)濟(jì)發(fā)展，實(shí)現(xiàn)共同富裕的目標(biāo)。

以上信息均來源于杭州市政府及相關(guān)政策文件，確保了信息的準(zhǔn)確性和權(quán)威性。