湖北省2022年調整企業退休人員養老金概要

　　案例演示

　　范阿姨，參加本次調整前53歲，月養老金為2500元，艱苦邊遠地區退休，繳費年限30年。按照2022年的養老金調整方法，月養老金可以增加131元，月養老金水平提高至2631元，養老金增幅為5.24%。

　　其中，定額調整金額：32元/月

　　與繳費年限掛鉤增加金額：30*1.8=54元/月

　　與養老金水平掛鉤金額：2500*1.2%=30元/月

　　艱苦邊遠增加金額：15元/月

　　合計增加金額：32+54+30+15=131/月

湖北省2022年調整企業退休人員養老金方案

　　1、定額調整體現社會公平。每人增加32元。去年的標準是37元，同比減少了5元。

　　2、掛鉤調整

　　體現多繳多得，長繳多得的社會效率。既與本人的養老保險繳費年限掛鉤，也與本人2021年12月的基本養老金水平掛鉤。

　　(1)與繳費年限掛鉤繳費年限每滿1年(含視同繳費年限，不含特殊工種的折算工齡)，每滿1年一律增加1.8元。不滿1年的，按1年計算。2021年的標準是2元。同比降低了0.2元。(2)與養老金水平掛鉤和本人2021年12月的養老金水平掛鉤，按比例增加1.2%，和2021年增加的比例持平。

　　(2)艱苦邊遠傾斜每人每月增加15元。

　　(3)老革命傾斜按參加工作時間，分四檔按不同標準調整養老金。按照就高不就低的原則，只能增加一項。其中，1949年10月1日前參加革命并享受供給制的，每人增加30元;1949年10月1日前參加革命并享受薪金制的，每人增加25元;1953年12月底前參加工作的退休人員，每人增加20元;符合勞社部發【2002】9號文的原工商業者，每人增加10元。