發布日期:2024-10-04 16:33:27 瀏覽次數:2855次
根據青海省人力資源和社會保障廳發布的最新通知,2023年度青海省社保繳費基數已經確定。
企業職工養老保險繳費基數的上限為24087元/月,下限為4817元/月。這一標準是根據2022年全省全口徑城鎮單位就業人員平均工資96348元/年(8029元/月)的300%和60%來設定的。
醫療保險的繳費基數同樣遵循上述的上限和下限規定。對于靈活就業人員,其參保繳費基數也是按照全省上年度全口徑城鎮單位就業人員平均工資來確定的。
失業保險和工傷保險的繳費基數上限和下限與養老保險相同,分別為24087元和4817元。
養老保險方面,企業職工單位繳費比例為16%,個人繳費比例為8%;靈活就業人員繳費比例為20%。醫療保險方面,企業職工單位繳費比例為6%,個人繳費比例為2%;靈活就業人員分為單建統籌4.2%和統賬結合8%。失業保險的單位和個人繳費比例均為0.5%。生育保險由單位繳納,比例為0.5%至0.9%不等,職工個人不繳納。工傷保險的繳費比例則根據行業風險類別有所不同,但2023年5月1日至2024年12月31日期間,青海省延續了階段性降低失業保險、工傷保險費率的政策。
問:2023年青海省社保繳費基數是如何確定的?
答:是根據2022年全省全口徑城鎮單位就業人員平均工資的60%和300%來設定的繳費基數的上下限。
問:靈活就業人員如何確定自己的社保繳費基數?
答:靈活就業人員可以在規定的繳費基數上下限范圍內自主選擇繳費基數,進行養老保險的繳費。
問:如果我是企業職工,我的社保繳費比例是多少?
答:企業職工養老保險的單位繳費比例為16%,個人繳費比例為8%;醫療保險的單位繳費比例為6%,個人繳費比例為2%。
以上信息整合自青海省人力資源和社會保障廳發布的最新通知及相關社保政策解讀。請注意,社保政策可能會有調整,具體繳費標準和比例以官方最新公告為準。