發布日期:2024-10-05 22:14:51 瀏覽次數:9951次
根據國家規定,各省市需根據本地區城鎮非私營單位就業人員平均工資和城鎮私營單位就業人員平均工資加權計算的全口徑城鎮單位就業人員平均工資,來核定社保個人繳費基數上下限。
重慶市2022年度城鎮企業職工基本養老保險、機關事業單位工作人員養老保險、失業保險、工傷保險、醫療生育保險繳費基數上下限核定中使用的就業人員平均工資為79133元/年(6595元/月),據此確定了月繳費基數上限為19784元、下限為3957元。
社保繳費比例根據不同險種有所不同。例如,養老保險的個人繳費比例為8%,失業保險為0.5%,醫療保險(含大額保險)為2%加上5元/月的固定費用。
參保職工的社保繳費基數以上年度本人月平均工資確定,并以上年度全省全口徑城鎮單位就業人員平均工資的60%保底和300%限高。
靈活就業人員參加企業職工基本養老保險的,可以在本省全口徑城鎮單位就業人員平均工資的60%至300%之間選擇適當的繳費基數。
隨用人單位參加職工醫保的退休人員個人賬戶劃入基數保持不變,繼續按照2018年城鎮非私營單位在崗職工平均工資81764元(6814元/月)的60%執行。
問1: 2022年重慶市社保繳費基數上限和下限分別是多少?
答: 上限為19784元/月,下限為3957元/月。
問2: 如果我的工資高于或低于繳費基數的上下限,我的繳費基數如何確定?
答: 如果工資高于上限,繳費基數以上限為準;如果工資低于下限,繳費基數以下限為準。
問3: 作為自由職業者,我如何選擇社保繳費基數?
答: 可以在3957元/月至19784元/月之間根據自身情況選擇不同繳費檔次繳費。
重慶市2022年的社保繳費政策體現了對不同收入水平參保人員的合理覆蓋,確保了社保制度的公平性和可持續性。