發布日期:2024-10-13 11:56:23 瀏覽次數:6601次
上海市自2021年7月1日起對最低工資標準進行了調整。根據上海市人力資源和社會保障局的通知,月最低工資標準由2480元提高至2590元,增加了110元;小時最低工資標準也由22元提升至23元。這一調整體現了政府對低收入勞動者權益的保障,以及對經濟發展水平和企業人工成本等因素的綜合考量。
月最低工資標準適用于全日制就業的勞動者,確保了在法定工作時間或依法簽訂的勞動合同約定的工作時間內提供了正常勞動的勞動者,用人單位支付的月工資不低于此標準。同時,小時最低工資標準適用于非全日制就業的勞動者,即在同一用人單位一般平均每日工作時間不超過4小時,每周工作時間累計不超過24小時的情況。需要注意的是,這些標準不包含勞動者個人和單位依法繳納的社會保險費。
最低工資標準并不包括勞動者個人依法繳納的社會保險費和住房公積金,這些費用由用人單位另行支付。此外,勞動者的加班費、中夜班津貼、夏季高溫津貼以及特殊工作環境下的崗位津貼等,也不作為最低工資的組成部分,而是由用人單位另行支付。
在調整最低工資標準時,政府主要考慮了城鎮低收入家庭基本生活費用支出、城鎮居民消費價格指數、經濟發展水平、企業人工成本、全市平均工資水平等因素,以確保企業承受能力和保障低收入勞動者的勞動報酬權益得到平衡。
以下是關于上海2021年最低工資標準的三個常見問題及其答案:
問1:2021年上海市最低工資標準調整了多少?
答:月最低工資標準從2480元調整到2590元,增加了110元;小時最低工資標準從22元調整到23元。
問2:最低工資標準是否包含社會保險費和住房公積金?
答:不包含。月最低工資標準不含勞動者個人依法繳納的社會保險費和住房公積金,這些費用由用人單位另行繳納。
問3:非全日制勞動者的最低工資標準是什么?
答:小時最低工資標準適用于非全日制就業的勞動者,即在同一用人單位一般平均每日工作時間不超過4小時,每周工作時間累計不超過24小時,小時最低工資標準為23元。
以上信息均根據上海市人力資源和社會保障局發布的官方通知整理得出,確保了信息的準確性和權威性。