常州2021年最低工資標準概述

根據常州市人力資源和社會保障局發布的信息，自2021年8月1日起，常州市調整了最低工資標準。市區和溧陽市均按照江蘇省一類地區標準進行調整，月最低工資標準統一為2280元/月，非全日制用工小時最低工資標準為22元/小時。這一調整體現了對勞動者權益的保障和生活水平的關注。

最低工資標準的不包含項目

在確定最低工資標準時，有幾項內容是不被計入的。根據規定，加班加點的工資、特殊工作環境條件下的津貼、勞動者按下限繳存的住房公積金以及法律、法規和國家規定的勞動者福利待遇等，都不包含在最低工資標準之內，用人單位應按規定另行支付這些項目。

最低工資標準的調整意義

最低工資標準的調整對于保障勞動者的基本生活需求具有重要意義。它不僅關系到勞動者個人及其家庭成員的生活質量，還涉及到社會公平與和諧。通過定期的調整，可以確保勞動者的勞動報酬與其付出的勞動相匹配，并反映出地區經濟發展水平和就業狀況的變化。

問答環節

問1：2021年常州市最低工資標準的調整依據是什么？

答：常州市最低工資標準的調整依據是《最低工資規定》（原勞動保障部令第21號）、《江蘇省企業最低工資暫行規定》（省政府令第56號）以及省人力資源社會保障廳《關于調整全省最低工資標準的通知》（蘇人社發〔2021〕72號）的規定。

問2：非全日制用工的最低工資標準是多少？

答：非全日制用工的小時最低工資標準為22元/小時。

問3：最低工資標準中不包括哪些項目？

答：最低工資標準不包括加班加點的工資、特殊工作環境條件下的津貼、勞動者按下限繳存的住房公積金以及法律、法規和國家規定的勞動者福利待遇等項目。

通過上述信息的整合，我們可以了解到常州市在2021年對最低工資標準進行了調整，以更好地適應經濟發展和保障勞動者權益。同時，明確了最低工資標準不包含的項目，并強調了用人單位對這些項目的另行支付責任。這些措施有助于維護勞動者的合法權益，促進社會的公平與和諧。