發布日期:2024-12-05 15:55:56 瀏覽次數：4429次
根據國家人力資源社會保障部和財政部發布的《人力資源社會保障部 財政部關于2024年調整退休人員基本養老金的通知》，自2024年1月1日起，對企業和機關事業單位退休人員的基本養老金水平進行了調整。這一調整體現了黨中央、國務院對廣大退休人員的關懷，并確保了民生保障的持續改善。
調整的對象為2023年12月31日前已按規定辦理退休手續并按月領取基本養老金的退休人員。浙江省人力資源和社會保障廳發布的《浙江省人力資源和社會保障廳 浙江省財政廳關于2024年調整退休人員基本養老金的通知》進一步明確了浙江省內的具體調整措施。
全國調整比例按照2023年退休人員月人均基本養老金的3%確定。浙江省采取定額調整、掛鉤調整和適當傾斜相結合的辦法，具體包括每人每月定額增加31元，以及根據繳費年限和基本養老金水平的掛鉤調整。
調整所需資金將從企業職工基本養老保險基金或機關事業單位基本養老保險基金中列支。中央財政對中西部地區、老工業基地等給予適當補助，地方財政也將對本地新增支出給予補助。
各地區需高度重視，加強領導，精心組織實施，并確保調整工作平穩進行。調整增加額需及時足額落實到位，并嚴格按照備案同意的實施方案執行。
問：2024年金華市企業退休人員養老金調整的定額是多少？
答：根據浙江省的規定，退休人員每人每月增加31元。
問：掛鉤調整是如何進行的？
答：掛鉤調整包括與本人繳費年限掛鉤和本人調整前基本養老金水平掛鉤兩部分，具體標準根據繳費年限的長短有所不同。
問：高齡退休人員是否有額外的養老金增加？
答：是的，在定額調整和掛鉤調整的基礎上，對年滿65周歲及以上的退休人員再適當增加基本養老金，具體金額根據年齡不同而有所區別。
金華市2024年企業退休人員養老金的調整方案體現了國家對退休人員生活保障的重視，通過定額調整、掛鉤調整和適當傾斜相結合的辦法，確保了退休人員養老金的合理增長，同時也強化了多繳多得、長繳多得的激勵機制。